関連資料一覧：（本学所蔵）
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| | 資料名 | 所蔵館 | 責任表示 | 出版者 | 出版年 | 所在 |
| 1 |  | 現代ビジネスの革新者たち : テイラー、フォードからドラッカーまで ( Minerva business library ; 1 ) | 亀岡本館 | D.A.レン, R.G.グリーンウッド著 | ミネルヴァ書房 | 2000 | 亀岡本館:書庫 336||W93g |
| 2 |  | やさしく学ぶマネジメントの学説と思想 | 亀岡本館
太秦北館 | 渡辺峻, 角野信夫, 伊藤健市編著 | ミネルヴァ書房 | 2003 | 亀岡本館:書庫 335.1||Y61
太秦北館:閲覧室 335.1||Y61 |
| 3 |  | 現代アメリカ企業の人的資源管理 | 亀岡本館
太秦北館 | 伊藤健市, 田中和雄, 中川誠士編著 | 税務経理協会 | 2006 | 亀岡本館:閲覧室 336.4||G34
太秦北館:閲覧室 336.4||G34 |
| 4 |  | よくわかる現代の労務管理 ( やわらかアカデミズム・「わかる」シリーズ ) | 亀岡本館
太秦北館 | 伊藤健市著 | ミネルヴァ書房 | 2006 | 亀岡本館:閲覧室 336.4||I89y
太秦北館:閲覧室 336.4||I89y |
| 5 |  | 日本の人事部・アメリカの人事部 : 日米企業のコーポレート・ガバナンスと雇用関係 | 亀岡本館 | サンフォード・M・ジャコービィ著, 鈴木良始, 伊藤健市, 堀龍二訳 | 東洋経済新報社 | 2005 | 亀岡本館:閲覧室 335.21||J12n |
| 6 |  | アメリカの経営・日本の経営 : グローバル・スタンダードの行方 ( 現代社会を読む経営学 ; 13 ) | 亀岡本館
太秦北館 | 伊藤健市, 中川誠士, 堀龍二編著 | ミネルヴァ書房 | 2010 | 亀岡本館:書庫 335.253||A44
太秦北館:閲覧室 335.253||A44 |
| 7 |  | 学生のためのキャリアデザイン入門 | 亀岡本館
教員研究室 | 渡辺峻, 伊藤健市編著 | 中央経済社 | 2010 | 亀岡本館:書庫 377.9||G16
教員研究室 377.9||G16 |
| 8 |  | 最高の職場 : いかに創り、いかに保つか、そして何が大切か | 亀岡本館 | M.バーチェル, J.ロビン著, 伊藤健市, 斎藤智文, 中村艶子訳 | ミネルヴァ書房 | 2012 | 亀岡本館:閲覧室 336.4||B91s |
| 9 |  | 学生のためのキャリアデザイン入門 : 生き方・働き方の設計と就活準備 | 教員研究室
太秦北館 | 渡辺峻, 伊藤健市編著 | 中央経済社 | 2013 | 教員研究室 377.9||G16
太秦北館:就職関係 377.9||G16 |
| 10 |  | 学生のためのキャリアデザイン入門 : 生き方・働き方の設計と就活準備 | 太秦北館 | 渡辺峻, 伊藤健市編著 | 中央経済社 | 2015 | 太秦北館:就職関係 377.9||G16 |
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